منصات التوظيف الإلكترونية لاكتشاف المواهب

تناولت الحلقة الخاصة بإيجاد المهارات والكفاءات المناسبة في قطاع الأعمال المنصات الإلكترونية الخاصة بتسجيل أصحاب المهارات والمهن المستقلين، وتبدأ باستعراض موقع nabbesh.com المناسب لإيجاد الموظفين المستقلين أو الباحثين عن وظائف بدوام جزئي، والذي يصنف المسجلين فيه بحسب مهاراتهم، وينظم عملية الدفع بين صاحب المشروع والموظف المستقل. ثم انتقلت إلى محاورة علي مطر مدير حلول المواهب في Linkedin المنصة الاجتماعية الأكبر والتي تضم حوالي 313 موظف مسجل منهم 12 مليون في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا الذي أجاب عن طبيعة ما تحتاجه الشركات الصغيرة والمتوسطة من العمالة وعن كيفية تأثير الدراسات التي يصدرها الموقع في تغيير خارطة توزيع الكفاءات في العالم.